Najnowszy raport ManpowerGroup „ESG w Polsce. Rynek pracy” przedstawia dane związane z działaniami ESG firm w Polsce. Publikacja prezentuje je w podziale na sektory i wielkości organizacji, a także pokazuje plany rekrutacyjne organizacji w tym obszarze.
Z analizy wynika między innymi, że znaczna część organizacji jest na etapie planowania, określania i opracowywania długoterminowych celów oraz strategii działań ESG. Pracodawcy którzy wdrożyli w swojej organizacji tego typu projekty, największy nacisk kładą na działania związane z obszarem ludzkim i społecznym (35%), środowiskowym (28%), a następnie ładu korporacyjnego (18%).
Jakie aktywności związane z ESG są najbardziej istotne dla pracodawców w zależności od wielkości organizacji? Na jakie obszary kładą nacisk poszczególne branże? Wszystkie te informacje znajdują się w najnowszym raporcie ManpowerGroup.
Zapraszamy do lektury!